janvier 2015

En entreprise, la meilleure réponse à la colère est la compassion (et non la sanction)

L’ambiance au travail est tendu ? Les sujets de discorde s’accumulent ? La colère couve…et finit par s’exprimer frontalement ? Comment réagir ? Une étude a démontré que la meilleure réponse à apporter à la colère n’est pas la sanction, mais la compassion. Cette étude a aussi démontré un fait important : les meilleures décisions sont prises après… Lire la suite En entreprise, la meilleure réponse à la colère est la compassion (et non la sanction)

L’échelle des comportements : une aide à la réflexion et à la décision pour tout manager

Je souhaitais vous présenter un outil qui vous permettra de prendre la mesure de votre comportement et de celui de vos collaborateurs face aux diverses situations du quotidien : l’échelle des comportements. Elle a pour énorme avantage de recentrer la réflexion pour engager des actions vers une résolution plus rapide. Cette échelle est utilisable sur le… Lire la suite L’échelle des comportements : une aide à la réflexion et à la décision pour tout manager

Cette roue pour hamster à taille humaine pourrait être votre futur bureau…

La position assise est très néfaste pour la santé (et la productivité). Cette roue pour hamster à taille humaine pourrait être la solution. 🙂 La position assise pendant des heures ne contribue pas à nous maintenir en bonne santé physique. De plus, cette “posture de bureau” ne favorise pas le fonctionnement de notre cerveau qui… Lire la suite Cette roue pour hamster à taille humaine pourrait être votre futur bureau…