Le stress diminue les performances. Ainsi, la bienveillance, comme dans l’éducation, semble être une solution de mieux-être pour tous, surtout quand nous considérons le temps que nous passons sur notre lieu de travail.
Pour poursuivre sur ce sujet, nous pouvons diffuser et incarner cette bienveillance dans tous les aspects de notre vie et/ou comprendre les freins à cette expression.